Berikut ini kami bagikan tentang Panduan Pelaksanaan Kerja Dan Tugas Kepala Sekolah atau yang biasa disebut juga dengan TUPOKSI Kepala Skolah.
Berdasarkan Peraturan Menteri Pendidikkan Nasional Nomor 13 tahun 2007 wacana Standar Kepala Sekolah/Madrasah, diamanatkan bahwa seorang kepala sekolah harus mempunyai standar kompetensi yang sudah ditetapkan. Kompetensi meliputi: Kompetensi Kepribadian, Kompetensi Manajerial, Kompetensi Kewirausahaan, Kompetensi Supervisi, dan Kompetensi Sosial.
Pada tahun 2015, dalam rangka pemetaan kompetensi Kepala Sekolah, KementerianPendidikan dan Kebudayakan menyelenggarakan uji kompetensi Kepala Sekolah yang diikuti oleh 166.333 kepala sekolah dari jenis, jenjang, dan masa kerja yang bervariasi. Nilai rerata 3 kompetensi Kepala Sekolah ialah 56,37, untuk dimensi manajerial ialah 58,55, untuk dimensi supervisi pembelajaran ialah 51,81, untuk dimensi kewirausahaan ialah 58,75. Data tersebut mengatakan bahwa Kepala Sekolah membutuhkan perhatian yang lebih serius dalam peningkatan kompetensi untuk setiap dimensi kompetensi.
Terkait dengan hal tersebut, dalam rangka mewujudkan Kepala Sekolah / Madrasah yang berkompeten, maka perlu disusun Buku Panduan Kerja Kepala Sekolah/Madrasah sebagai pedoman dalam melakukan kiprah dan fungsinya tersebut. Seiring dengan perubahan kebijakan dan kebutuhan di lapangan, Panduan Kerja Kepala Sekolah/Madrasah berisi klarifikasi wacana pelaksanaan kiprah kepala sekolah/madrasah. Tugas ini sangat dekat kaitannya dengan peningkatan kompetensi.
Buku Panduan Kerja Kepala Sekolah (Madrasah) Versi GTK Edisi 2017 untuk Kepala SD Sekolah Menengah Pertama Sekolah Menengan Atas SMK ini antara lain berisi wacana klarifikasi terkait Tugas dan Fungsi (Tupoksi) Kepala Sekolah dalam pengembangan sekolah, peningkatan mutu sekolah, penerapan kepemimpinan dan kewirausahaan kepala sekolah termasuk Penilaian Kinerja Guru dan Sasaran Kerja Pegawai, pengawasan pengelolaan pembelajaran dan pengembangan profesionalisme kepala sekolah termasuk acara Supervisi Akademik dan tindak lanjut serta banyak sekali rujukan format dokumen yang diperlukan sekolah.
Buku Panduan Kerja Kepala Sekolah (Madrasah) Versi GTK Edisi 2017 selain sanggup dipakai sebagai Panduan Kerja Kepala Sekolah, juga sanggup dipakai sebagai materi asuh untuk mengikuti pretest Pengembangan Keprofesian Berkelanjutan (PKB) Kepala Sekolah.
Silahkan d0wnl0ad Buku Panduan Kerja Kepala Sekolah (Madrasah) Versi GTK Edisi 2017 untuk Kepala SD Sekolah Menengah Pertama Sekolah Menengan Atas Sekolah Menengah kejuruan DISINI